Co to jest zarządzanie zasobami ludzkimi?

Zarządzanie zasobami ludzkimi (ang. Human Resource Management, HRM) to dziedzina zarządzania, która zajmuje się zarządzaniem ludźmi w organizacjach. Zasoby ludzkie są uważane za najcenniejszy kapitał każdej organizacji, ponieważ to ludzie decydują o sukcesie przedsiębiorstwa. HRM skupia się na pozyskiwaniu, rozwijaniu i utrzymaniu pracowników oraz na stworzeniu środowiska pracy, które sprzyja ich skutecznemu działaniu.

Do zadań HRM należy m.in. planowanie i przeprowadzanie procesów rekrutacyjnych, szkolenie i rozwijanie pracowników, motywowanie do pracy, ocenianie pracowników, tworzenie strategii wynagrodzeń, zarządzanie relacjami między pracownikami i pracodawcą, a także zapewnienie bezpieczeństwa i higieny pracy.

Celem HRM jest maksymalizacja potencjału pracowników w organizacji oraz zwiększenie ich zaangażowania i lojalności, co w konsekwencji przekłada się na osiąganie lepszych wyników biznesowych.

Zapytaj eksperta o szczegóły »